Европейските синдикати искат вдигане на заплатите

Срещата на Европейската конфедерация на профсъюзите започна под надслов: „Европа иска увеличение на заплатите”. Целта на мероприятието е да се обединят усилията на синдикатите в целия Европейски съюз за ръст на работните заплати.

Генералния секретар на Европейската конфедерация на профсъюзите Лука Визентини заяви, че е недопустимо в европейската общност да има заплати, които са 10 пъти по- ниски от средните за общността и добави: „Това е експлоатация и дъмпинг. Ниските възнаграждения в Източна Европа вредят на икономиката на Европейския съюз, на свободното движение на капитали и хора, както и на трудовия пазар. Повишаването на минималните заплати е една от мерките, които трябва да се предприемат за повишаване на доходите, но само тя не е достатъчна. А в държавите от източния блок тя е твърде ниска спрямо заплащането в другите държави от ЕС. Единственият начин заплатите да се повишат е колективното договаряне.”

Най- ниската минимална работна заплата в ЕС е в България (235 евро), в Румъния е 321 евро, в Гърция е 586 евро, а в Люксембург е 1 999 евро, която 9 пъти по- висока от тази на България.

Средна работна заплата: отново в България е най- ниската: 449 евро, а във Финландия е 3 333 евро, което я прави 8 пъти по- висока от българската.

Участниците в срещата са на мнение, че корпоративна Европа се възстановява от кризата, но само един процент от населението на общността усеща увеличената печалба. Заплатите на трудещите се не са повишавани с години, което се отразява както на социалното неравенство, така и на икономиката като цяло, тъй като понижава търсенето.

Испанското правителство одобри увеличение на минималната работна заплата за 2017 г. с 8% и обяви по-добри прогнози за растежа на икономиката

Испанският парламент прие на първо четене закон за установяване на минимален доход от 426 евро

Ако Испания не беше замразила заплатите щеше да загуби още един милион работни места

Заловиха 4 българи, експлоатирали 33 свои сънародници в Испания