Увеличават с три седмици отпуската по бащинство в Испания
Увеличението на продължителността на отпуската за бащиснтво е стъпка напред към по-добър баланс между работа и личен живот, като помага за по-справедливо разпределение на професионалните и семейните отговорности. През 2026 г. съвместяването на работа и семейство се оценява много по-високо от преди, затова отпускът по бащинство за 2026 г. представлява важен обществен напредък. Той позволява да се прекарва повече време със семейството, укрепва връзката с децата и допринася за по-равномерно разпределение на грижите.
По-долу ще видите как се променя в отпуска по бащинство за 2026 г. и как да кандидатствате, за да се възползвате от него.
Промени в отпуската по бащинство 2026
Една от най-приветстваните промени от родителите е увеличаването на продължителността на отпуска по бащинство: той нараства от 16 на 19 платени седмици за всеки родител в семействата с двама родители. При самотни родители отпускът ще бъде 32 седмици.
Освен това през 2026 г.:
-
първите 6 седмици са задължителни, непрекъснати и на пълен работен ден непосредствено след раждане, осиновяване или настаняване на дете;
-
следват 11 доброволни седмици, които могат да се ползват до навършване на една година на бебето;
🔹Прочети още:
Записване на дете на ясла и детска градина в Испания
Ваксинирането на децата в Испания -
предвидени са и 2 допълнителни платени седмици (4 при самотни родители), които могат да се използват до навършване на 8 години на детето.
Отпуск по бащинство 2026: как се заявява?
За да заявите новия отпуск по бащинство, трябва да сте регистрирани в Социалното осигуряване като наето лице, самонаето лице или държавен служител.
Необходимо е също да имате минимален трудов осигурителен стаж, който зависи от възрастта:
-
под 21 години — няма изискване за минимален стаж;
-
между 21 и 25 години — минимум 90 дни осигуряване през последните 7 години преди отпуска или 180 дни общо за трудовия стаж;
-
26 години и повече — минимум 180 дни през последните 7 години или 360 дни общо за трудовия стаж.
Начини за подаване на заявлението
Можете да подадете молба за отпуската по няколко начина:
-
С цифров сертификат или Cl@ve — чрез портала „Tu Seguridad Social“, като следвате инструкциите в раздел „Обезщетение при раждане и грижа за дете“.
-
Без сертификат — чрез платформата на INSS за процедури без електронна идентификация.
-
По пощата — чрез изпращане до провинциалната дирекция на INSS.
-
На място — след предварително записване на час.
При всички варианти е задължително да приложите документи като:
🔹Прочети още:
Записване на дете на ясла и детска градина в Испания
Записване на дете в училище в Испания | WorldBG
Най-добрите училища в Испания | WorldBG
-
DNI или NIE
-
удостоверение от работодателя
-
медицински документ за раждане или административно решение при осиновяване/настаняване
Важно
Новият отпуск по бащинство се прилага със задна дата за деца, родени или осиновени след 2 август 2024 г.
За още новини от Испания ни последвайте в Facebook, Twitter и в канала ни в WhatsApp
Най-добрите училища в Испания | WorldBG